Nos dirigeants
En tant que directeur général et cofondateur, Mike dirige la vision d'entreprise, la stratégie et l'exécution de FloQast. Avant de fonder FloQast, il dirigeait l'équipe comptable de Cornerstone OnDemand, une société SaaS de Los Angeles. Il a débuté sa carrière chez Ernst & Young à Los Angeles, où il a effectué des audits de sociétés cotées, des audits de bilan d'ouverture, des retraitements de trésorerie par rapport aux PCGR, des revues de compilation, des rapports internationaux, des audits de fusions et acquisitions et des tests de conformité SOX. Mike est également l'auteur de Controller's Code : The Secret Formula to a Successful Career in Finance, un best-seller d'Amazon qui fournit des conseils de carrière aux professionnels de la finance. Il est titulaire d'une licence en comptabilité de l'université de Syracuse.
En tant que directeur des produits et cofondateur, Chris supervise la configuration et le support client, la stratégie produit et la planification de la mise sur le marché. Il travaille main dans la main avec nos clients nouveaux et existants pour garantir leur succès dans la création d'un processus de clôture plus rapide et plus précis. Avant de rejoindre FloQast, Chris était responsable de l'audit chez Rothstein Kass (rachetée par KPMG), où il gérait leur plus gros client. Il est titulaire d'une licence en comptabilité de l'université de Syracuse.
En tant que directeur de la technologie et cofondateur, Cullen dirige la vision technologique à long terme et l'exécution des produits de FloQast. Avant de rejoindre FloQast, Cullen a développé des solutions numériques pour MySpace et OneScreen Inc. Ses produits innovants ont été utilisés par des millions d'utilisateurs simultanés dans 2 000 entreprises mondiales.
En tant que président et directeur des recettes, Josh supervise toutes les équipes de commercialisation (ventes, marketing, développement commercial et réussite client). Avant de rejoindre FloQast, il a occupé divers postes de direction, notamment celui de président et directeur des recettes chez nCino, une plateforme bancaire cloud de premier plan. Fort d'une vaste expérience en matière de génération de revenus et de stratégie commerciale, Glover apporte une vaste expertise à son nouveau poste. Ancien combattant décoré, il a servi avec distinction en tant qu'officier des opérations spéciales et de l'infanterie du Corps des Marines, méritant de nombreuses distinctions pour son leadership et sa bravoure. Glover est diplômé de l'Académie navale des États-Unis et titulaire d'un MBA de la Fuqua School of Business de l'université Duke.
En tant que directeur financier, Razzak dirige la comptabilité, les finances et les opérations commerciales de FloQast. Avant de rejoindre l'équipe, Jallow a occupé le poste de vice-président des finances chez Looker, une société d'analyse de données rachetée par Google en 2019. En tant que professionnel de la finance expérimenté dans le domaine du SaaS, Razzak possède une vaste expérience en matière de planification et d'analyse financières, de comptabilité et d'opérations avec les investisseurs, pour des entreprises publiques et privées, notamment Google, Apple et Adobe.
Ben dirige le département marketing mondial de FloQast, supervisant toutes les fonctions marketing, y compris le développement de la marque et du contenu, la génération de la demande, le marketing client, les communications d'entreprise, le marketing des produits et les opérations marketing. Ben possède plus de 25 ans d'expérience dans les secteurs des PME, des moyennes entreprises et de la consommation. Ses anciens postes de direction incluent ceux de CMO chez RingCentral et de senior marketing chez Adobe, Box et Yahoo ! — tout cela contribue à son expertise en matière de génération de croissance grâce à un marketing stratégique.
Erik a rejoint FloQast en tant que directeur juridique et premier recrutement juridique en 2017. En tant que directeur juridique, il supervise et gère les services de conformité, d'InfoSec et juridiques de FloQast. Avant de rejoindre FloQast, Erik a exercé le droit chez Cadwalader, Wickersham & Taft LLP et Kleinberg, Kaplan, Wolff & Cohen, P.C. où sa pratique était concentrée dans les domaines des fusions et acquisitions, de l'activisme des investisseurs et de la gouvernance d'entreprise. Erik a obtenu son doctorat en droit de la faculté de droit de Harvard, un MDiv avec distinction de la Yale Divinity School et un baccalauréat avec grande distinction du Boston College.
Jill a passé les 30 dernières années à travailler sur de nombreux modèles de vente différents, principalement axée sur la création et le développement d'équipes de vente internes de renommée mondiale. Leader stratégique des ventes, Jill a occupé des postes de direction chez Phone Works, JLC Consulting, Rational Software/IBM, Backweb Technologies, Inc. et Netmanage.
Adam est un double citoyen américain et britannique certifié CPA et occupe le poste de vice-président principal de la réussite client et de la croissance pour FloQast. Il dirige une équipe responsable de toutes les activités des clients dans la région EMEA et APAC. Adam a contribué à la commercialisation de FloQast il y a 10 ans en tant que membre de l'équipe commerciale fondatrice. Auparavant, il a travaillé dans le service d'audit de Deloitte & Touche à San Francisco après avoir obtenu un baccalauréat en entrepreneuriat et une maîtrise en comptabilité, tous deux à l'université de Californie du Sud.
Yiftach dirige toutes les initiatives d'ingénierie pour le développement de la plateforme SaaS de gestion rapprochée de premier plan de FloQast. Avec plus de 20 ans d'expérience dans la direction de l'ingénierie, il a dirigé des équipes chez Five9 et T-Mobile, collaborant étroitement avec les équipes commerciales et de produits pour fournir de nombreuses solutions SaaS B2B de pointe. Yiftach a obtenu sa licence en informatique à l'université Ben Gourion.
Adey supervise les équipes des ressources humaines, du recrutement et de l'expérience en milieu de travail. Adey s'attache à attirer et à recruter les meilleurs du secteur pour contribuer à la croissance rapide de FloQast et leur garantir l'accès à l'infrastructure et à l'environnement nécessaires à leur réussite. Adey cherche toujours des moyens d'améliorer l'expérience de ses employés, de favoriser la croissance et de maintenir un environnement de travail positif et sûr pour tous.