Chatten Sie mit den Ingenieuren: Jessica Perina, Softwareingenieurin

Das Jahr 2022 ist 38 Tage alt und es ist höchste Zeit, dass wir wieder auf Kurs kommen und anfangen, einige Inhalte zu veröffentlichen.

Kürzlich habe ich mit einem Softwareingenieur gesprochen Jess Perina darüber, was sie zu FloQast gezogen hat, wie ihr Tag aussieht und was das FloQast Engineering-Team so einzigartig macht.

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Transkript

Jess: Gib mir einfach eine Sekunde, um meinen Desktop zu organisieren.

Vinoj: Hallo, willkommen zum Chat mit Engineering. Mein Name ist Vinoj Zacharia. Ich bin heute Ihr Gastgeber, während wir mit verschiedenen Mitgliedern von FloQast Engineering chatten, um zu verstehen, was sie tun, und sie kennenzulernen. In der heutigen Folge geht es also um Jessica Perina, Softwareingenieurin bei FloQast. Hey Jess, wie geht's dir?

Jess: Mir geht es ziemlich gut. Wie geht's dir?

Vinoj: Ich hatte ungefähr eine halbe Dose Monster, also wird es an dieser Stelle einfach immer höher gehen.

Jess: Ich trinke eine kleine Tasse grünen Tee und werde sehen, ob ich mit dir mithalten kann.

Vinoj: Grüner Tee! Bringt das deine Energie in Schwung?

Jess: Oh, ich bin kein Kaffee- oder Energytrinker, also schränke ich mich irgendwie ein, aber es gibt diesen wirklich guten kalten grünen Tee, der zumindest für mich wie Raketentreibstoff ist.

Vinoj: Also, kannst du dieses Gefühl mit einem grünen Tee bekommen, du bist bereit für den Tag oder...

Jess: Ja, als ob ich — es hängt davon ab, wie viel ich trinke. Ich hatte nur ein sehr kleines Glas davon, aber wenn ich wie eine richtige Flasche trinken würde, in der es kommt, ja, das wäre für eine lange Zeit gut.

Vinoj: Also hast du einen Cutoff?

Jess: Ja, ich kaufe es in größeren Flaschen und trinke dann kleinere Mengen davon.

Vinoj: Oh mein Gott, das ist unglaublich. Das ist unglaublich. Wir haben gerade über große Mengen an Lebensmitteln gesprochen und Ihrer ist also grüner Tee, oder? Müssen Sie sich nur selbst rationieren, damit Sie in dieser Nacht tatsächlich schlafen können?

Jess: Ja.

Vinoj: Also erzähl mir ein bisschen darüber, was du bei FloQast machst.

Jess: Also, ich bin Software-Ingenieur bei FloQast, ich bin ein SE3, ich bin seit etwas mehr als zwei Jahren hier und ich habe in einem Team gearbeitet, das sich, weißt du, um das Setup kümmert, aber ich bin erst vor ein paar Wochen in ein neues Team gewechselt.

Vinoj: Nett. Wie war das? Wechselst du in ein neues Team? Erschreckend? War das cool? Aufregend all das?

Jess: Es war auf jeden Fall aufregend. Es ist schnell passiert. Mein Manager hat mir eine Gelegenheit gegeben. Sie sagten, weißt du, sie gründen ein neues Team und sie waren neugierig, ob ich daran interessiert wäre, mitzumachen. Hat mir irgendwie einen Überblick darüber gegeben, was das Produkt und wie der Verantwortungsbereich sein würde. Dann habe ich ein Treffen mit dem PM für dieses Team und dem technischen Leiter vereinbart. Die waren schon da. Ich sprach mit ihnen über ihre Vision, und ich dachte, sie hätten eine wirklich klare Vorstellung davon, was sie erreichen wollten und wie wir dorthin gelangen würden, und ich war begeistert, mitzumachen.

Seit ich hier bin, hat sich der Fokus ziemlich verändert. Und als Mensch, der Veränderungen von Natur aus nicht liebt, war ich anfangs etwas ängstlich, weißt du, weil wir, wie wir, Teams aufgebaut haben, sie aufgeteilt haben. Wir, weißt du, ich glaube, so etwas wie Teammitose, weißt du, du wirst ein Team aufbauen, das aus zwei Teams besteht. Und so haben wir einen guten Weg gefunden, um zu wachsen und gleichzeitig unsere Kultur beizubehalten. Und nachdem ich das ein paar Mal durchgemacht hatte, war ich zuerst nervös, aber jedes Mal stellte sich heraus, dass es ziemlich gut war. Ja, als mir diese Gelegenheit geboten wurde, sagte ich: „In Ordnung.“ Ich habe die Erfahrung gemacht, dass Veränderungen anständig sind. Also lass mich das versuchen, weil ich jetzt wirklich aufgeregt bin.

Vinoj: Also, was waren die Dinge beim ersten Mal, bei denen du irgendwie gesagt hast, Oh, ich weiß nicht darüber, und dann, nach und nach, jedes Mal, hast du irgendwie beschlossen, dass du jetzt aufgeregt bist?

Jess: Also, als ich das erste Mal in einem Team namens Triton war und wir waren zu dritt und wir waren wirklich aufgeregt, endlich ein viertes Mitglied zu bekommen, denn als ich angetreten war, waren es vier Mitglieder und dann ein Mitglied, weißt du, superkluger Typ. Wir brauchten ihn in einem anderen Team für maschinelles Lernen. Wir waren also zu dritt und wir haben uns irgendwie darauf eingelebt. Und dann sagen sie, in Ordnung, du bekommst eine vierte Person und sie sind ein leitender Ingenieur. Wir waren so aufgeregt und Joe trat unserem Team bei und dann, eine Woche später, sagten sie, wir teilen dich in zwei Teams auf. Jetzt werden es zwei Teams mit zwei Personen sein. Und ich dachte nur, Moment? Was? Also, was machen wir bloß? Wir haben gerade diesen Kerl. Und ich war ein bisschen ängstlich, aber am Ende hat es wirklich gut geklappt. Weißt du, wir waren immer noch produktiv. Ich habe gut in einem Team aus zwei Personen gearbeitet, und dann fing jedes dieser Teams an, langsam weitere Mitglieder hinzuzufügen.

Jetzt sind wir reingekommen, wir hatten drei Leute und wir waren bei drei Leuten, als ich zu diesem neuen Team wechselte.

Vinoj: Nett. Nett. Und bevor du zu FloQast kamst, was hast du gemacht und wie bist du dann zu FloQast gekommen?

Jess: In Ordnung. Bevor ich zu FloQast kam, arbeitete ich in einer Firma, die Virtual-Reality-Unterhaltungsprodukte herstellte, so dass man zum Beispiel ein Konzert in VR oder ein Basketballspiel in VR schauen konnte, als ob man sein Headset aufsetzte und das war — das war klasse. Der Arbeitsweg war ein bisschen weit für mich, aber ich habe Backend-Programmierung und Golang gemacht, und es war eine großartige Lernerfahrung. In diesem Unternehmen gab es einige Umstrukturierungen, sodass sie sich von einigen ihrer Mitarbeiter trennen mussten. Sie wurden schließlich übernommen und so fing ich an, darüber nachzudenken, was ich als Nächstes tun wollte. Und ich wusste, dass ich in einem Unternehmen arbeiten wollte, in dem die Kunden sie lieben, und sie haben ein Produkt entwickelt, das den Menschen wirklich hilft, Zeit und Geld zu sparen. Ich wollte also nicht in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft arbeiten, aber als ich anfing, mich bei meiner Suche mehr auf die Art von Produkten konzentrieren zu lassen, die ich bauen wollte, fühlte ich mich konzentriert und es war ein Unternehmen, dessen Kunden sie absolut lieben. Und sie ersparten den Leuten, du weißt schon, Stunden, Tage Urlaub, eine Aufgabe, die sie früher von ihren Familien fernhielt und für deren Erledigung sie wirklich lange brauchten. Also dachte ich, dieses Unternehmen kreuzt die Kästchen dessen an, was ich tun möchte, um den Kunden einen Mehrwert zu bieten. Und so habe ich mich beworben.

Vinoj: Und was waren deine — du weißt schon, Interviews sind interessant. Es ist immer ein wechselseitiges Gespräch, oder? Du interviewst das Unternehmen genauso wie das Unternehmen, das dich interviewt hat, als du dazu gekommen bist und den Interviewprozess durchgemacht hast — was war es, dass du gesagt hast: „Das fühlt sich richtig an“, oder gibt es Signale, dass du danach suchst?

Jess: Also. Ich habe das Gefühl, dass ich es so erklären konnte, dass ich irgendwie die besten Vibes von FloQast bekommen habe, und ich verstehe, dass das ein sehr unbeschreibender Begriff ist, aber es war wirklich, es war #vibes. Alle waren sehr offen. Ich neige dazu, Fragen zu stellen, weißt du, eher, ich glaube, ich habe einen der Ingenieure gefragt, die mich interviewt haben, wie: „Hey, erzähl mir von einer Zeit, in der du es total vermasselt hast und wie und wie sind sie damit umgegangen?“ Weißt du, und er hat mir die Geschichte erklärt. Weißt du, er hat etwas gemacht und viel zu viele Aufrufe an einen bestimmten API-Dienst erstellt, und wir wurden langsam ratenbegrenzt und er sagte: „Und weißt du, wir haben es repariert und es war in Ordnung.“ Und ich dachte, okay. Ich habe einfach das beste Gefühl, wenn es darum geht, weißt du, ist das ein Ort der Zusammenarbeit? Ist das ein Ort, an dem du im Freien lernen und Fragen stellen kannst, die du vielleicht für dumme Fragen hältst oder wo du einen Fehler machen kannst? Und es wird nicht so sein, als würde man es dir vorwerfen.

Vinoj: Und ich meine, das ist also etwas, das du vielleicht im Interviewprozess aufgreifen kannst? Und wie hat sich das dann gezeigt, als Sie das Gebäude tatsächlich betrat?

Jess: Also, wenn ich zitiere, „kam ins Gebäude“, zeigte sich das zunächst in einer Menge Hilfe beim Teilen der Einrichtung und auch einfach darin, zu lernen, was wir tun, wie dieser ganze Prozess funktioniert, was Buchhaltung ist, was der Abschluss ist, was das bedeutet und wie ich anfangen kann, irgendwie beizutragen. Es ging also einfach darum, Leute kennenzulernen und Leute, die sich für einen Like-Chat zur Verfügung stellten.

Vinoj: Ja, und wie sieht es mit der technischen Seite aus? Es gibt also offensichtlich den Geschäftsbereich Buchhaltung, mit dem Sie sich vertraut machen mussten. Kannten Sie schon viele der technischen Konzepte dort drüben, oder waren es Dinge, die Sie erst herausfinden mussten, als Sie hier ankamen?

Jess: Also eines der anderen Dinge, nach denen ich bei meiner Jobsuche gesucht habe, ist, dass ich Golang liebe, es ist eine großartige Sprache, aber ich wollte unbedingt in JavaScript arbeiten. Also war ich auf der Suche nach einem Unternehmen, das hauptsächlich mit JavaScript arbeitet, also war das ein weiteres großes Verkaufsargument für Focus für mich. Ich fühlte mich also mit der Sprache, die wir verwenden, sehr wohl. Reagiere hier, weißt du, mit den Frameworks, die wir Mongo verwenden. Ich habe Mongo in meiner vorherigen Firma verwendet, also habe ich mich mit all dem Zeug ziemlich wohl gefühlt. Ich meine, es gibt immer diese Zeit, jedes Mal, wenn du einen neuen Job anfängst oder sogar innerhalb eines Jobs, wenn du ein neues Team gründest und in einer neuen Codebasis bist, hast du das Gefühl, ich weiß nicht, wo irgendwas ist. Ich werde das alles herausfinden müssen. Weißt du, es können viele Dateien sein, je nachdem, in welchem Repo du dich befindest. Das ist am Anfang immer ein bisschen entmutigend. Aber ich denke, es geht einfach darum, das Selbstvertrauen zu haben, dass man sich das irgendwann ansieht und genau weiß, wo das, was man ändern möchte und wie man es macht, und einfach irgendwie reinzutauchen und sich langsam mit der Codebasis wohler zu machen und sich mit dem unangenehmen Gefühl vertraut zu machen, noch nicht alles zu wissen.

Vinoj: Ja. Und jetzt bist du die Person auf der anderen Seite, oder? Deine neuen Leute treten deinem Team bei? Sag mir, wie es ist, auf der anderen Seite zu stehen.

Jess: Ich freue mich darauf. Wir haben einige, einige neue Leute in meinem Team, die ab heute buchstäblich neu bei Floqast sind. Ich freue mich darauf, sie einfach zu erreichen und sie wissen zu lassen, dass ich eine Ressource bin und ihnen dabei helfe, Dinge zu Guide, von denen ich denke, dass sie in ihrer ersten Woche oder so hilfreich sein könnten. Aber dann werde ich versuchen, das einfach zu vermitteln, wie das Lernen im Freien, weil sie quasi zu mir kommen, um Fragen zu stellen. Hoffentlich habe ich viele Antworten für sie, aber es gibt auch viele Dinge, die ich immer noch nicht weiß oder die ich vor zwölf Monaten wusste, aber vergessen habe, und ich werde irgendwie neu lernen müssen.

Deshalb freue ich mich auch darauf, einfach im Freien mit ihnen zu lernen und ihnen zu zeigen, wo sie Hilfe finden können und wie man einfach blind eine Frage an Slack stellen kann und man viele wirklich großartige Antworten von der gesamten technischen Abteilung erhält.

Vinoj: Ja, es ist cool, draußen zu lernen, in der Öffentlichkeit zu lernen. Es ist eine sehr wertvolle Sache. Aber es ist momentan auch definitiv in der Engineering-Sphäre, oder? So und so. Und es ist gut zu hören, dass, wie du sagst, Hey, das Gleiche können wir auch intern tun, oder?

Jess: Ja, absolut.

Vinoj: Fantastisch. In Ordnung. Also muss ich fragen, was machst du außerhalb der Arbeit? Was sind deine Hobbies? Was machst du, wenn du anderen Menschen nicht hilfst, in der Öffentlichkeit zu lernen?

Jess: In Ordnung. Also was? Ich mache keine, du weißt schon, Arbeitssachen, was ich gerne mache, ich fahre gerne Rollerblade. Ich habe mir dieses Hobby wieder angeeignet. Vor Kurzem war ich als Kind sehr begeistert und habe mich irgendwie verliebt, als ich auf dem College war.

Ja, ich habe nach einer Möglichkeit gesucht, während der Pandemie und beim Inlineskaten rauszukommen, und eine Menge Spaß hat mich an den Strand gebracht, an den ich nie gehe. Aber es ist der einzige lange, flache, ununterbrochene Ort zum Skaten.
Also bin ich da rüber gegangen. Ich spiele ein bisschen Schlagzeug. Ja, Schlagzeug.

Vinoj: Ich bin kein Schlagzeug-Experte. Es gibt bestimmte Arten von Trommeln, auf die du dich spezialisierst oder...

Jess: Ich habe ein elektrisches Schlagzeug, also wenn du eine Conga-Trommel vor mich stellst, wüsste ich nicht wirklich, was ich tun soll.

Vinoj: Oh, richtig, richtig, richtig.

Jess: Wie eine kleine Trommel oder ein Schlagzeug, damit kann ich herumspielen.

Vinoj: Machst du auch Musik? Hast du dich darauf eingelassen oder vertieft, weil die Leute normalerweise dazu neigen, damit anzufangen und dann zu sagen: „Oh, jetzt mache ich Beats und mache...“

Jess: Obwohl ich mein ganzes Leben lang Instrumente gespielt habe, habe ich mir nie die Mühe gemacht, meine Musik aufzunehmen. Es ist eher so, als würde ich lernen, ein Instrument zu spielen und dann Songs und Dinge, die mir Spaß machen, mitzuspielen.

Vinoj: Also, so. Nun, Jessica, vielen Dank, dass du heute mit mir gechattet hast. Ich weiß das zu schätzen. Wir sehen uns.

Jess: War auch nett, mit dir zu reden, Vinoj. In Ordnung, tschüss.